第448章 筹备和嘉宾人选
《爸爸去哪儿》项目启动后，曾梨顿时忙碌起来。
这档节目跟《跑男》、《好声音》、《歌手》都不一样，这是一档全天候的综艺。
每天需要拍摄的素材之多，远超其他综艺。
另外。
如果只是单纯地旅行，或者日常生活也缺乏看点，没有人会盯着一个人吃喝拉撒看。
节目需要看点，就得设立一系列的‘任务’，就跟玩游戏一样，需要一条主线任务。
然后再从主线任务衍生出支线任务。
如何设计任务，也是一项难题。
嘉宾的意愿，也得考虑到。
单单这一条，很多人就不一定愿意。
太小了不行，至少要三岁以上，有一定的自我表达能力。
孩子是不可控因素。
太大了，也不行。
游戏得有趣，既不能太容易完成，也不能太难。
在筹备期间，灿星文化兵分五路，第一路负责勘景，寻找有特色的乡村地区。
为什么是乡村，原因也很简单。
行，也没有太大的活动空间。
举个最简单的例子，按照多部门讨论后的流程，应该在房间内安装监控。
那些隐婚生子的明星，肯定不会接受邀约。
人的生活，离不开衣食住行。
十岁以上的年纪，人憎狗嫌，很顽皮，而且年纪大了，也很容易丧失一样重要的法宝。
此外，嘉宾选择也是一个难点。
第二组负责头脑风暴，设计游戏环节。
创意部的人聚在一起，天天头脑风暴，很快就想到了一系列的‘套路’。
服装这一块，没什么爆点，顶多就是偶尔换上古装，或者民族服饰之类的游戏环节。
可爱。
毕竟，有些画面是不适合入境的，明星嘉宾也需要隐私。
娱乐圈公开生子的明星，只有那么多。
或者说‘萌’。
习惯了大城市生活的明星父子，突然去了乡村，一些生活习惯上的反差，也是一大看点。
因为赞助商不允许。
剩下空间比较多就是住和食，这里面的花头就多了。
好房子与坏房子之间的反差，看点不就来了？
食也是一样。
能玩的套路也有很多。
第三组的人负责规划拍摄方案。
四到六组嘉宾，也就是8到12人，每一组至少需要分配六到七位跟拍人员。
包括摄像、收音、打光等等。
这就是五十人左右，总控也需要人，意外应急组也要用人，零零总总，拍摄团队人数至少上百。
又得招人了。
第四组人负责搜集资料，协调关系，找到最合适的嘉宾名单。
真人秀，重点有一个秀字。
不是随便拉一個人过来就能成功的。
找到合适的人选，还得看人家愿不愿意。
有些人愿意，他们还不一定邀请。
这项工作由曾梨主抓。
除了她，没人合适。
而最后一组人，负责招聘，以及挖墙角。
手握《跑男》、《歌手》、《好声音》、《寻光》四大爆款综艺，灿星文化太缺人了。
如果算上跟欢乐传媒合作的《欢乐喜剧人》，那就是五款综艺。
如今，灿星文化缺人缺到了什么地步？
女人当男人用，男人当牲口用。
制作过多款爆款综艺，灿星文化早就声名在外，这样的大动作，很难瞒住圈内人。
很快，就有人打听到了一点内幕。
灿星文化正在筹备一档新综艺！
亲子类。
除了这些，其他消息，全然不知。
外联组最先联络的肯定是熟悉的艺人，第一个收到邀请的是小齐哥。
别看小齐哥是60后，但他孩子的年纪却很小。
任闲齐跟女友爱情超跑20多年，05年，Tina为他生下女儿，08年，又在香江生下一个儿子。
儿女双全。
按照年纪，女儿rati的年纪正合适。
六七岁，不大不小。
另外，小齐哥跟灿星文化上一份合同刚刚结束，第三季《好声音》，除了新加入的田振之外，剩下的导师都换了。
观众需要新鲜感，节目也要。
而且，带学员也是一件很耗费心力的事。
第三季《好声音》目前已经确定的导师有COCO，以及汪半壁，目前还有一位缺额。
收到节目组的邀请，小齐哥顿时来了兴趣。
对于子女曝光的问题，他本人并不排斥，在08年举行的演唱会中，女儿就公开露面过。
后来，还接过一些广告。
知道是亲子旅游的形式，任闲齐兴趣更浓了。
既能工作，又能带着女儿一起旅游，岂不是双赢？
仅仅考虑了两天，小齐哥就答应了节目组的邀约，然后开始调整档期。
连任两届《好声音》导师，小齐哥也算‘翻红’了。
换做是其他人，档期的事，肯定得好好掰扯掰扯，你连具体档期都
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